начались в 90-х гг ХХ века. Први раидер напади у Русији почели су деведесетих година двадесетог века. Данас, пажња превараната привлачи не само велике већ и мале бизнисе.
Термин "раидинг" има енглеске корене. Дословни превод речи значи "раид". можно сформулировать следующим образом. У општем смислу, одређивање нападачког напада може се формулисати на следећи начин. Поступак апсорпције организације називају лажно. состоит в получении контроля над активами компании для последующей их продажи. Суштина нападачког одузимања је да се преузме контрола над имовином компаније за њихову каснију продају.
Раидинг, као и свака илегална активност, стално се развија. Сцаммери измишљају нове начине да искористе имовину компанија. зачастую сложно распознать, поэтому действия мошенников остаются безнаказанными. Знакови најновијих нападачких напада су често тешко препознати, тако да акције превараната остају некажњене.
Узми бизнис може:
достаточно распространенное явление. Раидер хватање је прилично уобичајена појава. Она је усмерена на отуђење имовине (покретне и непокретне). Разматрају се чести раидер напади:
Међутим, не само у пословној сфери долази до незаконитог присвајања имовине. , домов, жилых помещений. Често се јављају нападаји на станове , куће, стамбене објекте. По правилу, у таквим случајевима послују једнодневне фирме, које идентификују и спречавају илегалне активности које су веома проблематичне.
Они могу бити веома различити. осложнение финансового положения предприятия. Главни циљ сваког одузимања пљачке је комплицирати финансијску ситуацију предузећа.
Незаконите радње су усмерене на:
Деловање раидер-а доводи до формирања негативног става према предузећу, смањења ресурса. Да би се постигли илегални циљеви, преваранти шире клеветничке информације о компанији.
Са запленом наоружања, одбрана компаније је значајно ослабљена. Ово открива слабости пословања. Освајачи имају приступ интерним документима организације и могућност повлачења средстава преко предњих компанија.
можно выявить по ряду критериев: Покушај нападачког хватања може се идентификовати по неколико критеријума:
По правилу, пљачкаши користе интегрисани метод хватања. У овом случају, предузеће које је жртва има неколико проблема у различитим областима активности.
Такво одузимање врши се у оквиру закона. Обично преваранти користе уцене: на рачун мањинског пакета хартија од вредности стварају проблеме за које је компанија приморана да купује акције по надуваној цени. Након куповине, раидер је искључен из броја акционара.
"Бијела" пљачка може се обавити уз помоћ регулаторних органа. Различите врсте жалби се шаљу надзорним структурама, на основу којих се врше честе инспекције. Снимање се може обавити уз помоћ особља. Преваранти убедју запослене да штрајкају. По правилу, такве методе се користе у фирмама са финансијским потешкоћама и неефикасним административним системом.
Овај облик хватања укључује употребу илегалних техника. “Греи” раидинг се зове јер на први поглед методе које користе преваранти изгледају легитимне. Међутим, у стварности, пљачкаши формирају документе, подмићују запосленике на различитим нивоима власти.
Овај облик корпоративног упада може се применити на било коју компанију, тако да је популаран. Врло је тешко заштитити од таквог напада. Чињеница је да је “сивом” пљачкашком превараната готово немогуће сматрати одговорним, јер је проблематично доказати намјеру екстерно у складу са законом.
У овом случају, преваранти дјелују супротно Кривичном законику. "Црно" пљачкање је праћено употребом силе. Поред тога, преваранти користе лажне документе, уцене, подмићивање итд.
Свака компанија, посебно нејавна, може бити жртва црних пљачкаша.
Многи бизнисмени вјерују да се нападачким запљенама могу пријетити само велика подузећа успостављена након приватизације имовине, али у пракси је то далеко од случаја.
Интересовање за пљачкаше нису само велика, већ и средња и мала предузећа. У последња два случаја, ризик од превараната је минималан, јер њихове жртве често немају довољно средстава за пружање високо квалификоване правне подршке.
Раидерси нису заинтересовани за директну активност компаније, већ им је имовина важна.
Многи власници бизниса мисле да ће контролни удео у хартијама од вредности или „сопственој“ особи као менаџеру обезбедити 100% заштиту од нападачког одузимања. У међувремену, постоји више знакова, у присуству којих се компанија може приписати ризичној групи.
Пословање се може приписати ризичној групи ако:
Раидер хватање је могуће уз погрешне акције менаџера компаније.
Типична грешка руководиоца је неспособност или неспремност да се мишљење менаџмента разликује од закључака акционара. Ова ситуација се често јавља у предузећима која су прошла процес приватизације.
У неким предузећима генерални директор, који је власник великог удјела, сматра се великим власником и почне да третира профит компаније као свој приход. Сходно томе, он неће тражити да зарађује новац у интересу акционара. На пример, ЦЕО има 65% акција, а запослени 35%. У таквој ситуацији, менаџер може заборавити на обавезу исплате дивиденде акционарима. Као резултат тога, настаће корпоративни сукоб. Раидерси у овој ситуацији моћи ће да убеде акционаре да продају своје акције по ниској цени. Даље, биће коришћене и друге методе хватања, укључујући и оне са силом.
Постоје велике шансе да их привуче предузеће које је власник великих производних подручја, али их не користи. Сви предмети би требали радити и остваривати профит.
Постоје 2 главне фазе раидинг-а. У првој фази, преваранти прикупљају потребне информације о компанији. Они анализирају економско стање компаније, процењују њену имовину, проучавају историју компаније, управљачку структуру, кредитне обавезе и благовременост њихове отплате. Поред тога, нападачи траже информације о корпоративним конфликтима, споровима са партнерима, партнерима, конкурентима, истражују изворе формирања контролног учешћа хартија од вриједности, итд
У другој фази долази до стварног хватања:
Да би се спријечила освета против генералног директора, покренут је кривични поступак.
руководству, чтобы защитить свое предприятие? Шта менаџмент треба да уради да заштити свој посао?
Прије свега, потребно је развити систем информацијске сигурности. Да би се то постигло, препоручује се да се узме помоћ висококвалификованих адвоката. Стручњаци ће анализирати степен недоступности комерцијалних и корпоративних информација, упутити особље. Ако је потребно, можете привући професионалце у области заштите података.
С времена на вријеме, информације треба пратити у регистрима (оснивање, регистар дионичара, итд.). Промене можете пратити на званичном сајту Савезне пореске службе.
Генерални директор је дужан да поштује права запослених, јер су често цурени запослени који желе да науде послодавцу криви за цурење података.
Обично пљачкашка запљена почиње студијом корпоративних информација садржаних у локалним документима предузећа. На основу резултата анализе, одабрана је стратегија апсорпције.
Шеф би требало да предузме превентивне мере у циљу идентификовања слабости у заштити предузећа. У оквиру правне дијагностике, можете пратити историју куповине контролног удела од стране власника бизниса, трансакције извршене у претходним периодима и формирање основног капитала. Важно је периодично преиспитивати опис послова извршних органа компаније, провјеравати висину обавеза и потраживања, правни режим некретнина и других средстава.
Ин ентерприсе цхартер Препоручљиво је детаљно описати процедуре организовања и одржавања општих састанака, именовања, замјене генералног директора, одобравања већих уговора, трансакција заинтересованих страна, итд.
Као што је горе поменуто, сврха преузимања је да се заплени имовина предузећа. Сходно томе, да бисте спречили такве радње, морате заштитити своју имовину.
Може се разматрати главне превентивне методе:
Након имплементације ових мјера, компанија ће изгубити атрактивност за пљачкаше: запљена ће постати непрофитабилна, јер ће захтијевати велика улагања.
Други начин заштите је подјела активности предузећа између неколико правних субјеката. Компанија ће припадати неколико фирми које су међусобно повезане. У овој групи могу се идентификовати:
Са таквом структуром, примопредаја предузећа је врло тешко провести.