Које су предности трудноће? Рана трудноћа: корист

Припрема за порођај је проблематична. Дјечји креветић, одјећа, играчке коштају много новца. Беба захтева бригу, пажњу и стално присуство вољене особе. Трудна мајка не може радити на касној трудноћи, као и на рођењу. Тата ради у многим породицама, али има самохраних мајки које немају сопствене приходе. Државна подршка у таквој ситуацији је за њих једноставно неопходна.

Матерински додатак у Русији исплаћује се женама без обзира на статус и врсту дјелатности. Само се исплате разликују.

Накнаде су једнократне (које се плаћају једном) и мјесечне (које се исплаћују мјесечно до одређене доби дјетета).

Хајде да детаљније размотримо које се исплате врше трудницама у нашој земљи.

Паушална накнада за труднице које су рано регистроване

Прва исплата трудницама се врши ако се жена пријавила у антенаталну клинику у раним фазама трудноће. Накнада се исплаћује на радном мјесту, ако жена студира, студира. Праћење трудница у јавним клиникама и клиникама за труднице је бесплатно.

Побрините се за здравље бебе боље у раним фазама трудноће. Накнада за 2014. годину износи 515,33 рубаља. Најчешће се исплаћује истовремено са паушалном породиљском накнадом. Да би примиле ову исплату, трудницама је потребна потврда клинике за регистрацију и изјаву о одговарајућем обрасцу.

Додатак за трудноћу и пород

Корист зависи од тога да ли жена ради или не. Исплаћује се истовремено и наплаћује се следећим трудницама:

1. Ученици у образовној институцији на пуно радно вријеме.

2. Осигуране жене.

3. Отпуштеним женама због чињенице да је дошло до ликвидације организације.

4. Рад на основу уговора о раду и осигуран у Фонду за социјално осигурање Руске Федерације.

5. А и онима који раде по уговору (у обзир се узима служба у законски дефинираним институцијама и тијелима).

Осигуране жене укључују индивидуални предузетници, адвокати, итд. (пуна листа је дефинисана регулаторним актима).

Ако жена обавља радну активност, износ новчане накнаде директно зависи од:

• плате које је примила;
• плаћања која подлијежу плаћању пореза.

Период обрачуна се узима за последње 2 године. Величина плаћања је 100% од просјечне зараде трудне жене.

Ако је током периода породиљског одсуства организација била ликвидирана, тада би се жена требала обратити центру за запошљавање ради регистрације у року од годину дана. У овом случају, органи социјалне заштите плаћају накнаде трудницама у износу од 515 рубаља. Исплате се врше у једној своти за пуни породиљски допуст.

Ако жена ради на више послова у исто вријеме, онда се накнада обрачунава за сваког послодавца.

Ако студира на редовном одсјеку, онда се плаћа на мјесту обуке, ако трудна жена иде у војну службу у војску - на мјесто службе.

Поред тога, надокнада на радном месту се исплаћује иу случају отказа, ако је породиљско одсуство доспело у року од првог месеца након уласка на радно место. Разлози за разрјешење требају бити сљедећи:

• пресељење у други град или област из доброг разлога;

• болест блиских рођака којима је потребна нега;

• у случају инвалидности 1. групе члана породице;

• болест жене због које не може да ради.

Накнада се исплаћује у центру за запошљавање ако је жена призната као незапослена. Разлози за напуштање посла требају бити сљедећи:

• у случају ликвидације предузећа;

• обустава активности ИП-а;

• обустава било које друге активности која је повезана са обавезном државном регистрацијом.

Да бисте примали уплате, потребни су следећи документи:

1. Апликациони формулар.

2. Пасош.

3. Сертификовани извод из радне свеске.

4. Помоћ центра за запошљавање.

Често се поставља питање о томе које исплате су потребне за труднице које студирају или обављају војну службу.

Исплате студентима

За жене које студирају у образовним установама, накнада за трудноћу је величина стипендије.

Период породиљског одсуства свих категорија жена израчунава се у зависности од карактеристика тијека трудноће (у случају нормалног тијека трудноће и порода - 140 дана, са компликацијама - 156, 194 дана - са вишеструке трудноће).

Обрачун накнада за труднице настаје без обзира на број дана рада прије порода. Ако жена ради на породиљском одсуству, износ накнаде остаје исти.

Питање о томе какве исплате би требало да се дају трудницама тече у сљедеће: „Када треба пребацити новац?“

Законом се утврђује рок за обрачун и исплату накнада: десет дана након подношења потврде о инвалидности и обрасца пријаве. Лишење инвалидности у клиници или клиници за труднице. Плаћање се врши на следећи дан исплате.

Плаћања трудним женама војног особља

Додатна плаћања се дају женама војног особља. То укључује једнократну и мјесечну накнаду.

У случају регрутације супруга за војну службу, паушалне исплате трудницама у 2014. години износе 27.761,88 рубаља. Период трудноће мора бити најмање 180 календарских дана. Изузетак су жене кадета које немају право на бенефиције.

Потребни документи за плаћање:

• захтјев за одређени образац о именовању накнада;

• уверење о регистрацији трудне жене;

• извод из брака (копија);

• потврда војне јединице (ако је супруг труднице у војсци), ако је служба завршена, војни комесаријат је обезбјеђује.

Месечна накнада износи 9326 рубаља и плаћа се за свако дијете.

Додатак за пород порођаја (једнократно)

Плаћа се или једном од родитеља или старатељу. За свако дијете мора се обрачунати накнада за рођење неколико дјеце.

Право на ове исплате имају следећи грађани:

• рад;

• не ради;

• редовни студенти;

• грађани који обављају војну службу (по уговору или еквиваленту).

Ако радна лица примају средства на терет фондова социјалног осигурања, незапослени и студенти на терет савезног буџета.

Ове исплате трудницама у 2014. години износе 13.741,99 рубаља и исплаћују се најкасније 6 мјесеци након порода. Износ плаћања се индексира сваке године, али се плаћа у фиксном износу у тренутку рођења.

Месечни дечји додатак до годину и по дана

Накнада се исплаћује само до старости од 1,5 мјесеци по дјетету. У 2014. години утврђена је мјесечна накнада у износу од 40% просјечне зараде жене (најмање 2576, 63 за прво дијете, а за накнадну дјецу најмање 5153,24).

У просеку су зараде обрачунате премије осигурања. Период поравнања је двије претходне године. У текућој 2014. години овај период је 2012. и 2013. године.

Износ новца зависи од региона и области становања (свака има свој).

Да бисте добили подршку за децу, морате да:

• Родни лист о деци (копија).

• Помоћ другог родитеља да он не прима ову накнаду и не користи породиљско одсуство. Помоћ се пружа из рада другог родитеља. Ако не ради, онда потврда издата од стране органа социјалне заштите.

Листа докумената такође зависи од региона и може се додати новим документима.

Месечни дечји додатак до 3 године

Родиљни допуст за бригу о дјеци је 3 године (основа је Закон о раду Руске Федерације, члан 256). После годину и по дана, мајке су приморане да иду на посао и додељују децу у вртиће.

Државна дума је представила закон о повећању породиљског одсуства на 3 године. Пројекат не важи у целој Русији. Од 2014. године покрива следеће теме:

• републике: Алтаи, Тива, Бурјатија, Адигеа, Мари Ел, Чеченска, Чуваш, Удмуртија, Калмикија, Коми, Карацхаи-Цхеркессиа, Карелиа, Сјеверна Осетија-Аланија, Кабардино-Балкариа, Дагестан, Ингушетија, Татарстан, Башкортостан, који ће се онда примијенити, али ће се онда примијенити, који ће се користити у Републици Узбекистан. .

• Површина: Амурскиј, Астрахан, Воронеж Оренбург, Белгородскаа, Свердловска, Тула Бранск Владимир, Тамбовскаа, Тверскаа, г. Вологда, Калужскаа, Курск Мурманска, Кострома Чељабинск, Кирова, Ражањ, Смоленска, Л., Липецк, Магаданскаа, Кемеровскаа , Новгород, Самара, Орел, Пенза, Псков, Тиумен, Ростов, Саратов, Сахалин, Иваново, Нижниј Новгород, Новосибирск, Омск, Аркхангелск, Волгоград, Иркутск, Курган, Калининград, Москва, Иар Ослав, Томск, Уљановск и Јеврејска аутономна област.

• Град Москва и град Санкт Петербург.

• Ханти-Мансииск, Цхукотка и Иамало-Ненетс Аутономоус Округ.

• Перм, Алтаи, Краснодар, Приморски, Хабаровск, Камчатка, Транс-Баикал, Ставропол и Краснојарск.

Наведени нацрт закона остао је само нацрт и до данас није усвојен.

Родитељима млађим од 3 године плаћа се новчана накнада (величина - 50 рубаља). Овај износ зависи од омјера плата у округу и плаћа се када постоји уговор о раду.

Накнаду могу примити сљедећа лица: скрбник, посвојитељ, бака, дјед, отац, мајка и друга лица која се брину о дјетету.

Регионалне исплате женама

Доплатке на федералном нивоу примају све жене Русије. Субјекти у нашој земљи такође могу платити одређену суму новца, тзв. Регионалне исплате, родитељима детета. Сваки ентитет има своја плаћања. Становницима Москве плаћају 5.000 рубаља на рођењу; на рођењу накнадне дјеце - 14.500.Осим тога, Лужков је плаћен за родитеље који су млађи од 30 година - 34.500 рубаља. Ако су рођена три или више беба, истовремено ће бити исплаћено 50.000.

У региону Нижњи Новгород, гувернер плаћа 25.000 рубаља за рођење више од 2 (инклузивне) деце. У случају рођења неколико дјеце одједном, 3.000 се исплаћује за свако дијете. Плаћања се врше од стране социјалних власти у обезбеђивању пакета докумената (извод из матичне књиге рођених и копија документа; потврда другог родитеља о непридржавању накнаде, извод из матичне књиге рођених, изјава).

Материјална плаћања од компаније

Према колективном уговору финансијску помоћ трудница из организације у којој раде. Помоћ се пружа на основу писмене пријаве упућене директору. Висину помоћи именује руководилац и прописује се радним или колективним уговором. Оба родитеља детета могу добити помоћ само ако раде у различитим предузећима.

Ове исплате трудницама нису обавезне. У интерним документима организације не може се обезбиједити материјална помоћ. Закон не регулише материјална плаћања, али синдикат организације има право да утиче на ову ситуацију у позитивном правцу. Поред тога, ауторитет запосленика у очима директора предузећа такође доприноси доношењу одлуке у корист запосленог. Само бескрупулозни послодавци (индивидуални предузетници, мале приватне компаније) могу одбити материјалну помоћ свом запосленом.

Плаћање готовином за храну

Плаћања трудницама за храну се врше на основу владине уредбе ако је ниво егзистенције породице мањи од 50% минимума за живот. Овај приручник је прописан у присуству следећих докумената:

• потврде о трудноћи;

• Породични приходи и друга документа по потреби;

• пасош подносиоца захтева;

• изјаве о обрасцу.

Величина плаћања зависи од прихода породице и износи око 300 рубаља месечно. Накнада се обрачунава од тренутка када је мајка регистрована, а завршава се месец дана порода или абортуса.

Велике породице добијају пензију, као и накнаде за храну и превоз. Поред тога, родитељи су пружали природну помоћ у виду додјеле земљишта.

Материнални капитал

Оба родитеља дјетета могу добити државну исплату ако је у породици рођено више од 2 (укључиво) дјеце. У 2014. години капитал износи 429,408 рубаља. Износ капитала се индексира сваке године. Плаћање се врши путем банковног трансфера и доставља се у облику потврде.

Регистрација права на матични капитал врши се у Пензионом фонду Руске Федерације. Право на то потврђује и Цертификат који се издаје од 2007. године. За добијање породиљског капитала, потребна су четири документа: пасош оца и мајке, изјава на обрасцу, извод из матичне књиге рођених детета

Рок наплате је неограничен. Новац се редистрибуира на основу пријаве.

Овај капитал можете потрошити само:

• о образовању детета;
• о формирању финансираног дијела мировине за рад мајке ;
• побољшати услове становања.

Сертификат је дозвољен за трошење делова. Биланс готовине се индексира годишње.

Плаћања женама које не раде

Размотрите питање које исплате би требало да буду трудне труднице.

За жене које не раде, исплаћују се само двије накнаде: прва је једнократна накнада за порођај; други је мјесечни додатак за његу. Да бисте примали уплате, морате навести:

• Болнички лист.

• Апликација.

• Помоћ центра за запошљавање.

• Записник о запослењу.

За друге врсте бенефиција жена нема право.

Закључак

Треба напоменути да породиљско одсуство карактерише привремена неспособност за рад и исплаћује се кроз социјално осигурање, па је укључено у радно искуство.

Државна подршка трудницама у нашој земљи очитује се у готовинским плаћањима, која су разматрана у овом чланку. Постало је јасно које исплате би требало да буду трудне, да ли раде или су код куће. Износ плаћања се индексира сваке године. Надамо се да ће у блиској будућности постати вриједна подршка брижних родитеља. Финансијска сигурност ће помоћи у миру да уживају у радости мајчинства.

Тренутно, без подршке супружника, тешко је постојати на мјесечној накнади. Пошто је одећа за дете, формула за дојенчад и лекови скупи. Куповина неопходна за дијете понекад није могућа. Без обзира колико је пожељно, али морам научити како да штедимо. Стручњаци саветују да не би дошло до депресије због недостатка финансија, да би новац расподелили само за неопходне циљеве. Одећа се може позајмити од рођака или пријатеља. Покушајте да дојите мало дуже како не бисте трошили новац на скупу храну за бебе.