Старост за пензионисање у Немачкој за мушкарце и жене

Током протеклих 15 година, наша земља је доживела десетак пензијских реформи, а сами реформатори, чини се, већ су се упетљали у успостављени систем. У том контексту, примјер сусједних земаља, како они на Западу рјешавају проблеме, постаје све занимљивији. социјална сигурност стари људи. У овом чланку ћете сазнати шта је систем расподјеле средстава и која је доб за одлазак у пензију у Њемачкој, једној од најбогатијих земаља у Европи.

Разлика од Русије

Социолози сматрају да је степен цивилизације друштва одређен животним стандардом старије популације. У том смислу, Русија, наравно, заузима једно од последњих места, наши стари туристички туристи се не могу наћи на познатим одмаралиштима, месечна надокнада је једва довољна за храну. Како би у Њемачкој и другим европским земљама могли створити такав рационалан и ефикасан систем социјалне сигурности?

Пре свега, старосна граница за пензионисање Немачка зависи од године рођења пензионера. Они који су рођени прије 1947. године достижу старосну границу за одлазак у пензију од 65 година, затим се повећава година пензионисања, а сви рођени од 1964. године навршавају 67 година старости за пензионисање. Дакле, и мушкарци и жене нормалне старосне доби за пензионисање у Немачкој достижу 65-67 година.

Видимо да је старосна граница за пензионисање у Немачкој више од руске норме. На ову чињеницу утиче индикатор очекивано трајање живота широм земље. У Немачкој је то више због добре медицинске неге и превентивних метода. Да, и заједничке идеје о старости у нашим земљама су фундаментално различите. У Русији, након 50 година, жена сматра да је стара, а амбулантна кола након 70 година понекад не долазе у амбуланту, док у Европи многи имају нови пун живот, авантуре, путовања и љубав.

Систем пензионо осигурање ин германи

Овакве разлике повезане су са добро успостављеним менталитетом два народа, као и са приступом организовању порезних одбитака грађана. Пензијска давања се добијају из три извора:

• приватна фондација;
• државна резерва;
• пензионог фонда.

Сваки запослени у Њемачкој мора мјесечно уплаћивати 19,5% у пензијски фонд. плате. Половину плаћа држава, а осталих 9,5% сам. Новац се аутоматски задужује приликом преноса новца. Екстерно, систем је сличан руском, постоји и систем куглица. Истина, трошак једне тачке не зависи само од зарађеног износа, већ и од године рођења особе, као и од просечне зараде у просјеку годишње у земљи.

Категорије пензија

Поред услова за старосну границу за пензионисање, у Немачкој постоје обавезни услови за примање одбитака. Дакле, особа мора радити најмање пет година у земљи како би добила минималну стопу.

У Немачкој постоје три категорије корисника пензија:

1. По достизању старосне границе. Нема разлике између полова, јер је старосна граница 65 година. Неке категорије грађана који раде у опасним индустријама, као и оне у државној служби или органима за спровођење закона, имају право на рани излазак - 60-62 године. Обични грађани могу раније напустити посао, али у овом случају, они ће бити обавезни да државни дио средстава уплаћују из своје пензијске штедње.
2. У случају губитка хранитеља, они се називају и зависним пензијама.
3. У случају инвалидности или дјеломичног инвалидитета након навршене 60. године живота, и само ако га медицински органи признају као неспособни за даљи рад. У овом случају, искуство мора бити најмање 35 година.

Ако је из здравствених разлога немогуће наћи посао по занимању или са скраћеним радним временом, особа се може пензионисати са навршених 60 година живота. На рукама мора имати документе који потврђују статус незапослености најмање 52 недеље.

Карактеристике обрачуна пензија за мушкарце и жене

Укупна старосна граница за пензионисање у Немачкој за жене, као и за мушкарце, је 65-67 година. Таква једнакост је повезана са навиком толеранције Европљана према свим сегментима становништва, као и са чињеницом да жене живе дуже. Постоји изузетан случај за жене које су рођене прије 01.01.1952. И које су радиле у Њемачкој најмање 15 година, са 10 година и 1 мјесец радног искуства које морају бити млађе од 40 година.

Старосна граница за пензионисање у Немачкој за мушкарце, како је већ наведено, је 65-67 година. Након 63 године, грађани који су више од 35 година радили на територији Савезне Републике Њемачке имају право на одмор. Постоје и преференцијална правила за рударе, они могу добити пензију након 60 година, под условом да имају најмање 25 година радног искуства. За оне који имају више од пет година искуства, постоје могућности за превремено пензионисање.

Пансион у Немачкој

Величина коначне пензије зависиће од износа доприноса који су примљени на индивидуалном рачуну током читавог живота запосленог, као и трајања њихових доприноса. У немачкој формули садржи следеће концепте:

• Акумулирани бодови. Њихов број се одређује на годишњем нивоу, а одбици једне особе упоређују се са националним просеком. Ако је овај износ једнак или већи од опћих показатеља, онда особа прима 1 или више бодова.
• Старост за пензионисање. У Њемачкој, ако особа иде на заслужени одмор на вријеме, овај показатељ је 1. У случају касније скрби, број ових бодова се повећава.
• Цена једне тачке. Овај фактор зависи од економске ситуације у земљи, као и од територије њене локације. У 2016. години 1 бод у Западној Њемачкој износио је 30,45 еура, ау Источној Њемачкој 28,66 еура.
• Врста пензије. Она узима у обзир чињеницу да због старости или здравственог стања радник не може наставити радити.

За државне службенике, судије, војно особље, полицијске службенике и вјерске раднике постоји посебан систем разграничења. Типично, пензије за ову групу су неколико пута веће од националног просјека.

Услови пензионисања

За упис социјалног осигурања према старости, држављанин мора уз писмени захтјев и сва документа поднијети захтјев једном од државних фондова. Овде се одвијају све калкулације и одређује се тип пензије. Износ будућих исплата зависи од броја запослених година осигурања, од 5 до 35 и више. По жељи, грађанин може ићи на заслужени одмор због немогућности да добије посао. Затим мора поднијети документе који потврђују његов статус незапослених 52 тједна. Штавише, овај период би требао бити континуиран, иначе ће се одбити ова врста пензије.

Није дозвољено примање неколико врста плаћања. Ако је жена напустила преференцијалне услове у доби од 60 година, у доби од 65 година више није доступна за одлазак у мировину.

Дакле, одређена врста пензије може бити изабрана само једном у животу, јер се прво морате детаљно упознати са постојећим опцијама и одабрати најприкладније.

Пензије за мигранте

Данас се пензије страним држављанима плаћају изузетно ријетко иу изнимним случајевима. Да би добила мање-више пристојне исплате, особа мора да живи и ради у земљи неколико година и да достигне старосну границу за пензионисање у Немачкој. Једноставно речено, званични доприноси треба да иду у буџет.

Поред тога, следеће категорије грађана имају право на социјалну помоћ за старост:

• етнички Немци који су протерани из земље и који су се вратили најкасније до 1. јануара 1993;
• Немци, који су после 1945. одведени у различите земље;
• особе које немају држављанство и које су усвојиле њемачко држављанство у складу са правилима утврђеним законом;
• блиским рођацима наведених лица.

Овај закон функционише строго у описаним тачкама, није могуће друго тумачење или проширење значења.

Сваком ко је радио и уплаћивао доприносе у Немачкој биће гарантована пензија, али њена величина зависи од трајања њиховог рада и висине доприноса.

Занимљиве чињенице

У поређењу са Русијом, у Немачкој је старосна граница за пензионисање (2016) знатно већа, за жене - за 10-12 година. Чињеница је да су у нашој земљи индикатори просјечног очекиваног животног вијека израчунати од касних 30-их година, а тек посљедњих година почели су разговарати о реформи у овој области. У Немачкој је систем успостављен прије десет година, али према њемачком водству, то такођер захтијева озбиљне реформе, које ће се састојати у повећању старосне границе на 70 година.

Свет има највећу старосну границу за пензионисање мушкараца у Немачкој, Пољској, Финској, Шведској и неким другим земљама. Тамо, особа мора остати до 65-67 година. Штавише, премијер Шведске је у више наврата изјавио да планира да повећа ову бројку на 75 година.

Број пензионера у Њемачкој

Повећање старосне границе за пензионисање у Немачкој за мушкарце у 2016. години, као и за жене, првенствено је резултат повећања очекиваног трајања живота. Данас број пензионера у земљи износи 25 милиона, ау западном дијелу 20 милиона, а на истоку нешто више од 5 милиона, а број старијих жена је готово двоструко већи од мушкараца, како у Њемачкој, тако иу бившој ДДР.

За брачне парове постоји посебан систем за израчунавање пензија по разводу. Ако мушкарац након достизања старосне границе прима велике уплате у односу на своју жену, у случају распуштања брака, исплате ће бити уравнотежене. Ова карактеристика је посљедица чињенице да већина жена не ради и одгаја дјецу док њихови мужеви зарађују новац. Поступак је познат и не захтијева захтјеве и судске поступке, поновни израчун се врши одмах након развода.

Шта Немци раде у пензији

Без обзира на старосну границу за пензионисање у Немачкој, целом свету и Русији, било би корисно узети пример како да живимо после 60 година. Уз просјечне исплате од 800-1000 еура за мушкарце и 600 за жене, њемачки старци не само да могу јести укусна јела, већ и путовати свијетом. Штавише, у Европи пракса помагања дјеци није толико раширена, овдје брига о дјеци подразумијева сигурно дјетињство и добро образовање, док у нашој земљи умировљеници из свог малог новца и даље успијевају помоћи старијим синовима.

Поред тога, у Немачкој је систем домова за његу веома чест, где стари људи живе своје дане у удобности и комуникације са вршњацима због делимичних одбитака од пензија.

Закључак

Од 2015. године, старосна граница за одлазак у пензију у Немачкој се повећала за 2-3 године, а влада планира да настави овај тренд све док не достигне 70 година. Ова жеља је повезана са погоршањем економске ситуације у Европи. Немачко благо је приморано да издвоји вишемилионске фондове за обезбеђивање избеглица и финансирање кризних земаља, као што су Грчка или Шпанија. Стога је одлучено да се рупа у буџету попуни на рачун обичних грађана.

Старост за пензионисање у Немачкој 2017 има 65-67 година старости са минималним радним временом. Таква перспектива изазвала је талас огорчења и протеста широм земље. Али канцелар тврди да је мјера обавезна и обавезна.