На територији наше земље професија социјалног учитеља се појавила не тако давно. Основна функција овог запосленог је стварање оптималних услова за развој студената, заштита њихових права, успостављање односа између школе и породице дјетета и вођење таквог рада. У прошлости су наставници били укључени у све ово, а психолог је био посебно позван на сложеније случајеве. Сада је специјалиста ове професије веома тражен у школама, вртићима, службама социјалне заштите и другим институцијама које раде са малолетном децом.
Основни задаци представника професије социјалног наставника су: заштиту права детета, усађивање млађе генерације културе, традиције, хуманизма и стварање оптималних услова за њихов професионални и друштвени развој. За стицање ове позиције, запослени мора добити вишу стручну педагошку едукацију и потврду да је завршио курсеве социјалне педагогије. Да би квалитетно испунио своје дужности, овај запосленик треба да ступи у интеракцију са представником управљачких тијела, свим организацијама у којима је можда потребно представити права малољетника. Овај наставник учествује у раду наставничког савјета, контактира са органима социјалне заштите и старатељства.
Опис посла социјалног педагога сугерише да он треба да зна устав земље, њене законе, одлуке и одлуке локалних власти које се баве питањима образовања, Конвенција о правима дјетета. Поред тога, обавезан је да познаје основе социјалне политике, закона о породици и раду, закона и изградње државе. Имати концепт онога што је заједничка и социјална педагогија, друштвена хигијена, психологија. Треба да познаје дијагностичке и социо-педагошке методе. Познавати методе прве помоћи, као и сва правила, прописе и технике установе у којој ради.
Главне дужности социјалног педагога укључују аналитичко-дијагностичку функцију, која укључује проучавање личних карактеристика, социјалних и животних услова ученика, њихове околине. Поред тога, он мора да утврди да ли дете има проблема и ко његовог окружења има негативан и позитиван утицај на његов развој. Потрага за разлозима за проблеме породице детета и факторе који изазивају одступања у њиховом понашању. Бавећи се идентификацијом даровите дјеце, правовремено скреће пажњу на било какво кашњење у развоју бебе. Још једна функција која се наводи у плану рада социјалног педагога је прогностичка. То укључује предвиђање и програмирање образовних процеса и развој личних карактеристика, одређивање перспективе саморазвоја, изградњу акционог плана за рад са сваким дететом појединачно, на основу претходне анализе.
Још једна функција овог запосленог је да укључи максималну количину јавности у заједнички рад на развоју социјалних вештина деце, изградњи контаката, прикупљању информација о утицају друштва на децу, стварању шеме за изградњу односа између деце и њихових односа са одраслима. Програм социјалног наставника обухвата промјену утицаја породице, друштва и неформалне комуникације на дијете, као и максималну елиминацију негативног утицаја. Он ствара и примењује превентивне системе тако да дете нема одступања у понашању у девијантном и делинквентном правцу.
Запослени треба да утиче на формирање морала и одрживости, као и на помоћ у заштити права детета или породице. Утиче на организацију разумног одмора детета, утиче на развој самопоштовања, самоорганизације, самоспознаје и самореализације.
Штити интересе појединца, примјењује правну и кривичну одговорност према особама које негативно утичу на развој њихових штићеника, комуницирају са социјалном заштитом. Социјални психолог треба да води рачуна о емоционалној равнотежи ученика, успостављању поверених односа са њим, олакшава депресију и помаже у решавању међуљудских сукоба. Помаже да се промене ставови према себи и свету, а такође помаже да се успостави комуникација између породице, школе и других организација, ако је то у интересу ученика.
Послови социјалног наставника укључују вођење евиденције о малољетној дјеци, њихово унапређење у социјалној и образовној сфери. Он треба да се руководи важећим законима, конвенцијама, прописима, правилима и прописима установе у којој ради. Такође је дужан да идентификује и истакне најефикасније правце у социјалном и педагошком раду, сарађујући са школском управом. Његове одговорности укључују формулисање задатака за спровођење активности рада са ученицима, као и одраслих са којима сарађују. Опис посла социјалног педагога предлаже да се он уплиће у доношење било које одлуке која може угрозити права дјетета. Такође, он мора доносити одлуке и разматрати различита питања, али само у оквиру своје надлежности. Заштитити права дјеце и укључити се у стално усавршавање њихових вјештина, пратити било какве промјене у постојећем законодавству. Одржава извештајну документацију о својим активностима и доставља педагошком савету и управи извештаје о активностима које се спроводе.
Опис посла социјалног педагога сугерише да он има право да тражи од свог руководства стварање услова у којима може испунити своје професионалне дужности. Има право да се упозна са пословима студената и да добије приступ документима образовне установе. Овај запосленик има право да учествује у изради статута, да прикупља и анализира информације које се односе на очување интереса дјеце. Наставник има право да спроводи друштвена питања, да сазна у којим условима и какву свакодневну и друштвену атмосферу дијете живи. Има право да се обрати јавним и државним организацијама у циљу рјешавања проблема студената личне природе.
Опис посла социјалног педагога подразумијева да је он одговоран за кршење правила, прописа и статута организације, због неиспуњавања радних дужности. Може се сматрати одговорним за прекорачење својих овласти, наношење материјалне штете институцији, као и за било каква кривична дјела која су на снази у постојећем управном, радном и кривичном законодавству.
План рада социјалног наставника заснива се на многим факторима, великој количини прикупљања разних информација и аналитичког рада с њим. Особа која се пријављује за ову позицију мора имати сва потребна знања, вјештине и искуство да би његова дјелатност била учинковита и квалитетна. Рад са децом је веома озбиљан и одговоран, људски животи зависе од њега, па је неопходно да се са њим поступа са пуном озбиљношћу. Будућност друштвене ћелије друштва зависи од професионалности и способности доношења одлука овог запосленог.