Шта и како писати о себи у резимеу: примјери

Цомпетитион он тржишту рада веома висок. Да бисте добили престижни посао, морате пажљиво размислити о томе што писати о себи у резимеу. Примјери су довољно бројни када је добро написана документација донијела успјех кандидату за позицију. Уосталом, резиме је прва ствар која вас карактеризира у очима потенцијалног шефа.

Шта би требало да буде резиме?

Резиме је ваше лице. За њега је послодавац оставио први утисак о вама. Пример исправног резимеа треба да одговара следећим параметрима:

• обим - не више од 1 стране;
• добро читљив фонт;
• личне квалитете и професионалне вјештине описати од првог лица, у реалном времену;
• јединствени стил дизајна;
• доступност фотографија;
• но еррорс;
• пословни стил;
• Језик резимеа је онај који ће се користити у организацији (на примјер, ако се пријављујете за радно мјесто у страној компанији, резиме мора бити преведен).

Структура

Не знају сви како и шта писати о себи у резимеу. Примери таквих докумената сугеришу да сви имају сличну структуру. Без обзира на позицију за коју се пријављујете, ваш животопис треба да садржи следеће главне тачке:

• Личне информације. Ово је све што вас идентификује - име, датум рођења, адресу, контакт информације и још много тога.
• Жељену позицију.
• Образовање Наведите све образовне институције са јасним временским оквиром.
• Искуство Наведите све компаније са којима сте морали да сарађујете, са назнаком временског периода, положаја, дужности и посебних заслуга, ако их има.
• Кључне вештине. То су ваше способности и посебна знања која вас карактеришу као искусног стручњака.
• О мени Ово су све додатне информације које ће помоћи послодавцу да остави позитиван утисак о вама. Ово се обично уноси личне квалитете хобије, итд.
• Препоруке. Ако имате позитивне повратне информације са претходних послова, обавезно ово означите.
• Портфолио. У самом сажетку довољно је назначити да можете дати примјере успјешног рада.

Одељак "О мени" у резимеу, примери

Током састављања резимеа, многи људи праве грешку изостављајући одељак „О мени“, верујући да су важни само подаци који се односе на професионалне активности. Али то није сасвим тачно, јер ви нисте само радни механизам, већ пре свега личност. Зато увек укључите одељак "О мени" у свој резиме. Примери вам омогућују да истакнете следеће основне информације:

• Личне особине. У овом одељку опишите све карактеристике које стварају утисак о вама као добром запосленом. Ако веб страница компаније описује захтјеве за кандидате за радно мјесто, можете пренијети особне квалитете одатле у резиме.
• Навике Не ради се само о лошим навикама, али ако их немате, ваља истаћи. Али вреди погледати мало дубље. На пример, навика увек да се заврши посао који је започео или ради ван очекиваног времена ће вас веома позитивно окарактерисати.
• Пословне везе. Ово учешће у било којој организацији која није везана за главну активност. Можда сте члан друштвеног покрета или добротворне фондације.
• Документи Овде треба да наведете да ли имате возачку дозволу, отворене визе и сл. Сасвим је могуће да ће вам то бити корисно у вашем раду.
• Хобби Ако озбиљно уживате у нечему (спорту, некој врсти умјетности, сакупљању, итд.), Свакако наведите ово. Али о било каквим негативним хобијима (игре с картама, учешће у наградним играма, итд.) Боље је ћутати.
• Познавање страних језика.

Живи говор уместо суве канцеларије

Наравно, резиме треба да буде кратак и концизан. Међутим, суво набрајање клерикалних термина вас не може окарактерисати као особу. Изгледа да сте управо са Интернета копирали стандардни сет квалитета. Потребно је уредити секцију "О мени" живописније и шареније. Примери формулације личних квалитета могу бити следећи:

• Социјалност - жеља за изградњом поверења и поштовања односа са колегама и партнерима за продуктивну сарадњу.
• Одговорност - брзи одговор на налоге, оперативни самостални рад на њиховој имплементацији.
• Дисциплина - строго придржавање стандарда, правила рада и понашања усвојених у организацији.
• Точност - строго поштивање утврђених рокова и рокова.
• Ефикасност - правовремено спровођење великог дела без губитка квалитета.
• Лојалност - поштовање интереса, уверења и личних квалитета колега.
• Аналитичке вештине - способност проучавања и структурирања великих количина информација, као и доношење одговарајућих закључака.
• Фокус купаца је навика рада у строгом складу са очекивањима и захтевима купаца.
• Активна животна позиција - жеља да се побољша властити учинак, да се поједностави процес рада.

Вјештине кључних наставака: Примјери

Писање резимеа је јако погодило многе. Чини се да сте запослени са искуством, али не можете направити листу кључних вјештина и компетенција. По правилу, све је ограничено на познавање компјутера, страног језика, способност рада са документима. Али то вас не карактерише као специјалисте. Како написати животопис за посао? Пример алгоритма за претраживање кључних вештина је следећи:

• На листу папира или у електронском облику направите листу свега што можете (у вези посла). Не ограничавајте се на стандардне ставке. Запамтите све што сте морали да радите на претходним пословима. Према томе, ваша листа може бити допуњена таквим одредбама као што су "способност преговарања", "јавни говор", "регрутовање", итд.
• Пажљиво поново прочитајте листу и подијелите своје вјештине у неколико група у складу са њиховим степеном власништва. Обавезно укључите овај параметар у сажетак, како не бисте прецјењивали или подцјењивали своје заслуге.
• Из листе изаберите ставке које најбоље одговарају позицији за коју се пријављујете.

У ком облику доставити животопис?

Пример професионалног животописа треба да буде кратак и кратак. Али, не само садржај је важан, већ и облик подношења. Честа грешка је писање резимеа у чврстом тексту. Дозвољено је користити листе са ознакама, али најуспјешнији облик је табела.

Индивидуални приступ

Примјер исправног животописа подразумијева индивидуални приступ потенцијалном послодавцу. Покушајте сазнати више о самој организацији, као ио особним квалитетима шефа. Наравно, већина менаџера вреднује квалификације запослених. Али ако, на пример, ваш директор нема високо образовање или посебна знања у било којој области, он вас може видети као потенцијалног конкурента или чак непријатеља. Према томе, није увек вредно навести све ваше заслуге и регалије. Имаћете прилику да демонстрирате своју компетентност у том процесу.

Закључак

Пример правог наставка посла сигурно ће вам донети успех. Обратите пажњу и време колико год је могуће на ово питање. Направите стандардни документ који ћете прилагодити, на основу захтјева организације.