Свака службено радна особа има радну књигу. Она ће "рећи" о укупном радном искуству и запосленом у цјелини. Постоје случајеви када је потребна копија рада. Размотрите детаљније где вам може бити потребна копија документа и како да потврдите радну књигу.
Сам облик рада треба да се чува у кадровској служби организације у којој је запослен. Дакле, само узмите и направите копију документа неће радити. Може бити неопходно за презентацију финансијској институцији, за добијање визе, итд. И ако сте сигурни да је копија вашег рада нетачна, онда се грађанину може ускратити прихватање свих докумената.
За добијање копије радног обрасца, запослени мора послати писмени захтев руководиоцу организације и навести разлоге за подношење документа.
Копија рада мора се узети за слање сљедећим организацијама:
За овјеру копије рада мора бити послодавац или нотарска служба. Недавни случајеви су веома ретки. У основи довољно увјеравања од организације. Како осигурати радну евиденцију на послу?
На свакој страници треба да направите јасну копију, ставите на њих “копију истините” марке и потпишите их од стране менаџмента. На последњој страни морате назначити да запослени ради у организацији или, напротив, да је отпуштен.
Како осигурати радну књигу? То се може урадити на неколико начина. Први је описан горе. Други се сматра алтернативом и, вероватно, некоме ће се чинити практичнијим.
Размотрите детаљан алгоритам за алтернативни начин да се увјерите у радну књигу:
У случају да грађанин не ради нигде, могуће је нотаризовати рад код нотара. У нотаријској канцеларији морате да понесете и оригинал и копију документа.
Читав чланак радног законодавства посвећен је облику радне књижице. Члан 66. Закона о раду Руске Федерације сматра радни документ радним документом. Постоји и посебан законски акт којим се уређује поступак регистрације евиденције о раду, њиховог чувања и попуњавања - Федерални закон бр. 225 од 16. априла 2003. године.
Раније се разматрало како осигурати рад, како то урадити исправно, тако да касније не би било проблема са подношењем документације одређеним инстанцама. Али пре него што потврдите документ, морате написати изјаву упућену руководиоцу организације. Апликација се може написати у слободном облику. Важно је да садржи следеће информације:
Још једна ствар коју не треба заборавити - овјерена копија радне књижице важи мјесец дана.