Производна задруга као организациони облик активности
У чланку је описано шта је производна задруга, на основу чега поступа, која су њена ограничења и гдје га користити што ефикасније.
Опширније
Производне задруге - посебан облик активности предузећа
Поред познатих бројних облика организационих активности које носе имена као "отворено акционарско друштво", где свако може да купи акције, "затворено акционарско друштво", где је стицање акција ограничено на стриктан круг лица, а такође...
Опширније
Организација кадровске политике - кључ успеха предузећа
Само јасна, добро осмишљена организација кадровске политике може осигурати стабилан развој сваког бизниса: од малих до глобалних. Обично се у великим предузећима сви принципи рада са особљем формулишу у документу под називом “Уредба о кадровској политици”.
Опширније
Кредитни систем - како функционише?
Кредитни систем је веома компликован и збуњујући, а укључује и читаву масу процеса. Вриједи разумјети како то функционира како би се избјегла основна питања у тренутку када је потребно прибјећи овој услузи.
Опширније
Како осигурати равнотежу на тржишту новца?
Овај чланак описује шта је тржиште новца и како функционише његов механизам прилагођавања.
Опширније
Жбуње као ђубриво, малч и лек за колорадо
Аматерски вртлари врло често користе пиљевину као ђубриво како би заштитили своје биљке од штеточина и као средство за борбу против посљедица поплава. Користећи их у сврху храњења, можете повећати садржај корисне микрофлоре земљишта скоро три пута.
Опширније
Субјекти предузетничке активности у Русији и њихови типови
Субјекти предузетничке активности, у складу са законодавством Руске Федерације, су правна и физичка лица која обављају своју дјелатност у циљу стицања профита од продаје произведених добара или услуга. Дакле, да ли је могуће бити подузетник без регистрације?
Опширније
Израда цигле властитим рукама: како градити
Прављење цигли властитим рукама није тако компликован процес као што се на први поглед чини. Иако, наравно, то не чини без његових особина. О њима ћемо говорити у нашем чланку, дајући неколико савјета почетницима.
Опширније
Развој управљачких одлука - шта значи и како повећати ефикасност
У животу било које организације, последње место по важности је развој управљачких одлука и њихово спровођење. Сложеност ове науке, упркос привидној једноставности, приморала је да створи читаву школу, која се бави истраживањем, синтезом и проучавањем...
Опширније
Аутоматизовати радно место: повећати ефикасност
Да ли постоји потреба за аутоматизацијом радног места руководиоца кадрова или не? Детаљан одговор на ово питање у нашем чланку.
Опширније
Стратегија управљања људским ресурсима: Тајне успјеха
Људски ресурси су главни капитал сваке организације. О томе колико је ефективна стратегија управљања особљем, зависи од тога колико је компанија у цјелини ефикасна.
Опширније
Одговорности менаџера: лидерство и мотивација
Дужности менаџера укључују не само контролну функцију. Компетентни лидер треба да ради са особљем, да буде у стању да га одабере и мотивише.
Опширније