Дужина радног стажа је посебна врста радног времена грађана. То подразумева обрачунавање исплата након отпуштања са одређеним допунама и одређује се у зависности од трајања радног века, старости, специфичности делатности, територије на којој се врши од стране грађанина. Хајде да детаљније размотримо које су концесионе године у Русији.
Као главни правни акт наводи се редослед којим се обрачунавају, прерачунавају и плаћају државна пензија за дугогодишњу службу, прописује Савезни закон број 166. Према државном програму обезбјеђивања пензионера, извршавају се следеће исплате:
Законодавство предвиђа дужину радног стажа војника и државних службеника. Финансирање исплата из савезног буџета.
Савезни програм за пензионисане раднике обезбеђује исплате за одређено трајање радних активности. У правним публикацијама, то се назива дужина радног стажа. Плаћање се врши по доласку запосленог одређене старости. Старосна пензија се израчунава за дуги период професионалне активности према општим правилима.
Премија за дуготрајну услугу уведена је током совјетске ере. Обезбеђен је за одређену категорију радника. Међу њима су посебно војно особље, запослени у здравственим установама, образовним институцијама и тако даље. Ове исплате су сачуване у савременом законодавству. У исто вријеме, у протеклом периоду, опсег примјене таквих посебних исплата значајно се проширио. Један од разлога за ову релевантност је жеља власти да надокнаде недостатке пензионог система, да створе повлашћене услове за неке категорије.
Садашњи Устав, као и његова претходна издања, не садржи основе на којима се одређује премија за дугогодишњу службу. У почетку се примјењивао на појединце који су се бавили одређеним активностима. Многи аутори сугеришу да је старосна граница постављена за радни стаж потпуно оправдана. Чињеница је да након што неко неко време ради у одређеној сфери, његове психолошке особине и светски изглед се значајно мењају. То може створити озбиљне препреке за наставак професионалних активности. Умор почиње да се акумулира, тело је под великим стресом. Дужина стажа, дакле, штити особу од осјећаја и стреса. По достизању одређене старости, суспендован је са дужности и послан на одмор.
Плаћање се, по правилу, одређује ако је лице испунило све што је било потребно у таквим случајевима, вријеме и достигло одређену старост. Износ прираста је већи него за обичне раднике. У сваком случају, могуће је тражити такву исплату само ако постоји утврђени период утврђен законом.
Према важећем законодавству, ови грађани имају право на посебне исплате у два случаја:
У случају испуњавања једног од ових услова, радно вријеме се сматра дужином службе. У супротном, грађанин пада под опште услове. То значи да ће добити пензију, као и други обични радници.
Дужина радног стажа у претходном законодавству предвиђена је за особе које се баве рударством и подземним радом цијели дан. У ову категорију спадали су, између осталог, и запослени у јединицама за спасавање мина. Листу занимања и радних мјеста одобрила је Влада. Радни стаж за такве грађане је обезбеђен без обзира на старосну доб. Услов је био трајање њихових активности - 25 година. У исто време за рударе чекићи, машине за ископавање рудара, искуство рударског чишћења лица не би требало бити мање од 20 година. Ови захтеви не зависе од пола, али такве активности обављају искључиво мушкарци. У савременом законодавству за такве раднике право на рано пензионисање.
За оне који се баве поморским пловилима рибарске индустрије у лову, преради морских плодова и рибе, примању готових производа у рибарству, као и на одређеним врстама бродова ријеке, морске флоте и рибарству, дато је и трајање службе. Они су били задужени да плате, без обзира на природу професије и узраст. За жене је утврђено искуство од 20 година, за мушкарце - 25 л. Данас ови грађани имају право на пријевремено именовање исплата за старост.
Посебна листа специјалности и позиција није одобрена. Радни спасиоци у професионалним спасилачким формацијама и службама могли би се ослонити на пензију након 15 година рада. Сада таква лица могу примати ране исплате за старост.
Пензије едукаторима су почеле да се именују међу прве у привилегованој категорији. Они су основани 1925. године, нешто раније од оптужби за старост. Исплате су извршене ако је наставник радио најмање 25 година. Треба, међутим, рећи да су се услови за добијање таквих пензија неколико пута мењали. Посљедње промјене уведене су Федералним законом бр.
За ове грађане су такође дали преференцијалне услове. Оне су успостављене за лица која се баве медицинским или другим радом везаним за заштиту јавног здравља на селу 25 година иу граду 30 година. Тако је за ове грађане вриједност имала територијални атрибут. Здравствени радници би могли обављати своје активности прво у граду, а затим у селу или обрнуто. У овом случају, извршен је поновни израчун.
Радни стаж у претходном законодавству је такође предвиђен за културне и уметничке раднике. Међу њима су били нарочито грађани запослени у позориштима и другим забавним групама и организацијама. Исплате за ове раднике су успостављене касније него за наставнике, медицинске раднике, летачко особље. Да би добили такву пензију, било је потребно радити 15, 20, 25 или 30 литара. У прорачунима је узета у обзир природа активности. Што је посао интензивнији и сложенији, потребно је мање времена. Влада је 1991. године утврдила листу лица која су имала право на такве преференцијалне услове. То су били уметници:
Савремени закони предвиђају одређене категорије радника за посебне услове. пензионисање. Као и до сада, сачувани су за летачко особље, запослене у унутрашњости, грађане у Оружаним снагама и друге. Ове мере безбедности су од посебног значаја за оне који обављају одређене активности. Пензије за дугогодишње запослење се обезбјеђују за оне категорије чији рад је од посебне користи за друштво, пун је опасности, ризика за здравље и живот.